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ABB“给力”人才战略

厂商:ABB集团
  点击数:3969  发布时间:11-06-15 15:18
2011年3月30日,在为时两天的"ABB中国人才战略研讨会"举行前日,ABB集团执行副总裁兼人力资源负责人Gary Steel刚下飞机即和他的团队成员ABB集团高级副总裁、人才发展管理负责人Peter Bedford,ABB集团高级副总裁、学习与发展事务负责人Paul Collin共同接受中国媒体专访,他高调表示:"2011年,ABB为继续推进本土化发展,将在中国招聘2000多名新员工。对于ABB,这既是挑战也是必须完成的任务!"

    2011年3月30日,在为时两天的“ABB中国人才战略研讨会”举行前日,ABB集团执行副总裁兼人力资源负责人Gary Steel刚下飞机即和他的团队成员ABB集团高级副总裁、人才发展管理负责人Peter Bedford,ABB集团高级副总裁、学习与发展事务负责人Paul Collin共同接受中国媒体专访,他高调表示:“2011年,ABB为继续推进本土化发展,将在中国招聘2000多名新员工。对于ABB,这既是挑战也是必须完成的任务!”

                 
                         ABB集团执行副总裁兼人力资源负责人    Gary Steel

                                
                          ABB集团高级副总裁、人才发展管理负责人   Peter Bedford  

                               
                           ABB集团高级副总裁、学习与发展负责人      Paul Collin 

  

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